As relações interpessoais aqui descrita vai ser pautada na sensação de pertencimento por um grupo social, que pode ser familiar ou não.

Pode-se ser uma necessidade de ser aceito pelo grupo, tais necessidades de inclusão, controle e afeição, respectivamente ao grupo.

É necessário observar, as relações interpessoais, que constituem elementos formais e informais integram-se para produzir o padrão real de relacionamento humano no grupo, como por exemplo um grupo de trabalho.

O trabalho é verdadeiramente executado e quais as regras comportamentais implícitas que padroniza os contatos entre as pessoas.

Sendo a estrutura de contatos e comportamento humanos a partir da qual os problemas pessoais e de tomada de decisões podem ser compreendidos e tratados pelos líderes.

Falar sobre Relacionamento não é fácil, entende-los também não. Principalmente quando levamos em consideração os níveis de relacionamento e as prováveis discordância do mesmo.

Sendo interpessoal, intrapessoal, o relacionamento é fator fundamental e, muitas vezes definitivo na vida dos indivíduos.

É necessário possuir habilidades para manter um bom convívio consigo, com os e com os colegas de trabalho.

Ou até com amigos ou com alguém que, simplesmente, só precisa de um minuto de sua atenção para esclarecer uma dúvida.

Pois conviver em sociedade requer algumas habilidades sociais. A grande maioria das pessoas são capazes e são aptos a desenvolver tais habilidades.

Outros tem maior dificuldade, e nem sempre conseguem atingir níveis de satisfação tão relevantes e perceptíveis, o que não quer dizer que eles sejam incapazes de manter um relacionamento saudável com alguém.

Porém, como tudo na vida, é preciso treino e foco. Pessoalmente e profissionalmente.

Os indivíduos que não conseguem ou não estão preparados para conviver em grupo, ou com os semelhantes e superando conflitos para possibilitar um convívio pacífico.

 

CONVÍVIO PACÍFICO.

 

Quando nos aproximamos de alguém é porque temos uma necessidade para ser satisfeita.

Temos a necessidade de falar e ser ouvidos queremos atenção, ficamos felizes

quando somos compreendidos, e percebemos que o grupo está entrosado.

As habilidades desenvolvidas para uns relacionamentos intrapessoais perpassam por atitudes, que posteriormente geram sentimentos como o da fidelidade.

Quando ficamos atentos ao que acontece em nossa casa, trabalho, reuniões e no meio social como um todo, detectamos o reflexo das nossas relações.

Inicialmente esteja atento a sua realidade e interrogue-se, respondendo sinceramente.

Todo e qualquer relacionamento é baseado essencialmente na confiança. O amigo confia na amiga, logo se confidenciam e assim em todo tipo de relação.

Apresentar e oferecer o que somos realmente capazes de realizar para nos aproximar e fidelizar é um dever.

Tudo depende do ponto de vista de cada um. Visão esta, que estão diretamente ligadas as experiências anteriores e a bagagem cultural de cada indivíduo.

Visto que, as relações interpessoais são o resultado de tudo que cada pessoa já estabeleceu durante a vida.

A responsabilidade com que devem ser tratadas as expectativas do outro é considerável, mas não é responsabilidade nossa se encaixar nessas expectativas.

De certa maneira, todos querem se realizar durante o relacionamento. Para isso, a empatia vem como auxiliador. Pois nos permite assumir por um instante a posição do outro e faz do convívio uma interação.

Estar em contato com o semelhante é uma atividade que precisa ser mantida, aprimorada e reciclada, sempre. Não existem seres iguais e é por esta razão que somos chamados de indivíduos.

 

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS:

Elisângela Santana de Jesus Castro – 1ª SGT PM (elis_ba76@hotmail.com)